mehr muss man nicht sagen, da will ich auch arbeiten
Mein erster Gedanke: Keine kurzen Wege.
Aber wenn dieses Gebäude auch Hochgeschwindigkeitslaufbänder beinhaltet, sollte sich dieser Nachteil kompensieren lassen.
Endwickler schrieb:
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> Mein erster Gedanke: Keine kurzen Wege.
Vielleicht kommt iBeam über die iCloud mit iOS 5.5 ?
Oder alternativ die iMonorail. Mit iBatman als Zugführer. Der ist schließlich Wissenschaftler! *g*
Jesus is coming. Look busy.
1 mal bearbeitet, zuletzt am 08.06.11 11:58 durch Peter Fischer.
in dem Gebäude wird während der Arbeitszeit Sport gemacht
Endwickler schrieb:
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> Mein erster Gedanke: Keine kurzen Wege.
Cupertino -> du kannst wahrscheinlich einfach durch das "Atrium" (den Park in der Mitte)
Endwickler schrieb:
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> Mein erster Gedanke: Keine kurzen Wege.
Ganz im Gegenteil: Das Pentagon wurde auch prinzipiell ringförmig gebaut, um im Durchschnitt kürzeste Wege zu erhalten (ohne in die Höhe zu gehen oder Außenmauern (= Fenster) zu verlieren). Siehe: http://www.defense.gov/about/dod101.aspx#pentagon ("Despite 17.5 miles of corridors it takes only seven minutes to walk between any two points in the building.")
Braucht halt immens Platz, aber den scheint es in Cupertino ja zu geben. :)
Yeeeeeeeeha - Nur echt mit 2^3 e
Perl-Monk, Java-Trinker, Objective-C Wizard, PHP-Kiddie, unfreiwilliger FreeBSD-/Linux-Teilzeitadmin
Dragos schrieb:
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> mehr muss man nicht sagen, da will ich auch arbeiten
Yoa, das Konzept ist auf jeden Fall schick. Aber die Frage ist, was drin so geboten wird. Derzeit ist der Sieger im Standort-Rennen ja Facebook, wo es echt jeden Scheiß kostenlos für die Mitarbeiter gibt, inkl. Cafeteria mit drei a la Carte Mahlzeiten am Tag und ganztags Snacks und so. Sowas würde ich mir hier mal wünschen. :D
Yeeeeeeeeha - Nur echt mit 2^3 e
Perl-Monk, Java-Trinker, Objective-C Wizard, PHP-Kiddie, unfreiwilliger FreeBSD-/Linux-Teilzeitadmin
Yeeeeeeeeha schrieb:
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> Dragos schrieb:
> -----------------------------------------------------------------------------
> > mehr muss man nicht sagen, da will ich auch arbeiten
>
> Yoa, das Konzept ist auf jeden Fall schick. Aber die Frage ist, was drin so
> geboten wird. Derzeit ist der Sieger im Standort-Rennen ja Facebook, wo es
> echt jeden Scheiß kostenlos für die Mitarbeiter gibt, inkl. Cafeteria mit
> drei a la Carte Mahlzeiten am Tag und ganztags Snacks und so. Sowas würde
> ich mir hier mal wünschen. :D
Dies wirst du hier in Deutschland in einem großen Unternehmen nicht finden. Schuld sind die BWLer, da diese den Faktor Mensch immer noch wie bereits schon vor hundert Jahren weiterhin nur als Kostenfaktor ansehen. Ich arbeite in einem großen international agierenden Konzern und wir müssen mittlerweile sogar für Ausdrucke bezahlen, welche nicht eindeutig mit dem Tagesgeschäft identifizierbar sind - und dies wurde nicht aus ökologischen Gründen oder da sowie gedruckt worden wäre eingeführt. Unsere Drucken und Kopierer sind alle mit einem Zähler ausgestatten nach welchem abgerechnet wird und dieser krampfhafte Sparzwang zieht sich durch alle Bereiche hindurch..
und die ganze belegschaft lässt sichs gefallen selbst schuld sry aber so schlimm kann es ja nich sein wenn du / deine abteilung / dein bereich / alle arbeiter da mitmachen..
naja so sind wir deutschen gelle?! ;o
Was nützen mir all diese "Benefits" am Arbeitsplatz, wenn ich nur 10-12 Urlaubstage (US Durchschnitt) habe?
In welchen Bereich ist den die Firma primär Tätig.
Natürlich gab es Widerstände der Belegschaft (wir haben knapp 300.000 Mitarbeiter, da wäre es vermessen zu glauben, dass es keine gegeben hätte). Auch seitens des Betriebsrates gab es zunächst Einwände, aber was es genützt? Nichts.
Dragos schrieb:
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> In welchen Bereich ist den die Firma primär Tätig.
An wen war diese Frage gerichtet, da du auf @Bahzell geantwortet hast? Falls sie sich auf meinen Post bezog: Industrie.
US Apple Mitarbeiter haben mehr als 14 Tage (US Durchschnitt) Urlaub.
Benefits bei Apple : http://www.apple.com/jobs/us/benefits.html
Sorry war auf dich bezogen, könntest du den Bereich etwas genauer eingrenzen industrie ist mir jetzt zu umfangreich
Automobilindustrie
> Dies wirst du hier in Deutschland in einem großen Unternehmen nicht finden.
> Schuld sind die BWLer, da diese den Faktor Mensch immer noch wie bereits
> schon vor hundert Jahren weiterhin nur als Kostenfaktor ansehen.
Das sehe ich anders. Schuldzuweisungen sind für mich Blödsinn. Es liegt nicht an BWLér sondern am System, welches dazu zwingt aus Geld noch mehr Geld zu Produzieren. Ansonsten ist eine Firma XYZ nicht mehr Produktiv.
shakeer schrieb:
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> Das sehe ich anders. Schuldzuweisungen sind für mich Blödsinn. Es liegt
> nicht an BWLér sondern am System, welches dazu zwingt aus Geld noch mehr
> Geld zu Produzieren. Ansonsten ist eine Firma XYZ nicht mehr Produktiv.
Das System ist jedoch menschgemacht und selbst dies lässt bereits an Verstand der Verfechter zweifeln, denn Geld ist nicht produktiv sondern Menschen sind dies und in einem System in welchem sich Geld selbst vermehrt wird nichts produziert. Geld arbeitet nicht!
watcher schrieb:
> Das System ist jedoch menschgemacht und selbst dies lässt bereits an
> Verstand der Verfechter zweifeln, denn Geld ist nicht produktiv sondern
> Menschen sind dies und in einem System in welchem sich Geld selbst vermehrt
> wird nichts produziert. Geld arbeitet nicht!
Da gebe ich dir den Daumen hoch, entspricht meiner bescheidenen Meinung. Anstatt des Übels Wurzel raus zu reißen wird daran rumgedockert. Damit Geld dort bleibt wo es hingehört, in fähige Hände. *Schmunzel*
watcher schrieb:
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> Automobilindustrie
Firmenname hat 2, 3, 4 oder mehr Buchstaben? ;-)
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